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开一家奶茶店如何招聘优秀的员工

来源:果麦官网 编辑:果麦奶茶 时间:2019-10-23 16:36:34 阅读次数:

  开奶茶店,店员在销售商品、提供服务和提升奶茶店的形象方面起着重要的作用。员工是奶茶店的基础,吸引优秀员工是奶茶店经营过程中非常重要的一件事。

  在选择员工的时候,我们应该重点考察他们的外貌、沟通能力、常识和专业知识,以及对工作的忠诚度。

  奶茶店的店员每天要接待大量的顾客,所以必须有足够的精力,良好的人际交往和高尚的职业道德来满足顾客。因此,在选择职员时,有必要检查申请人在这些方面的素质:

  (1)身体健康。奶茶店需要制作饮料,卫生要求很高。为了匹配该店的形象和产品组合特点,在招聘员工时,应考虑该店员工的健康、体型、身高、年龄、性别等方面要求。

  (2)性格。考察申请人的一般能力、气质、个性等方面,基本要求包括:求知欲强、思维灵活、观察能力强、沟通能力强、动作敏捷、热情大方、性格开朗、诚实、工作认真。细心和耐心的品质。

  (3)工作能力。对店员的工作能力考察可以从教育水平、商品方面的知识、服务技能、工作经历等内容加以考察。

  掌握以上三点方法,想要挑选到优秀的员工,是很简单的,这样才能给店铺带来更好的收益。

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相关评论

来自南宁的客户点评

点了一杯抹茶红豆雪乐.…抹茶的味道浓郁,奶油也甜甜的,红豆软糯,之前路过几次见人挺多的所以来试试!!!店主还算不错的,环境也清新干净。会再度光临。

来自合肥市的客户点评

来到五彩城来看电影,正好看到这个果麦,人还挺多的,就想着买了看电影看,看到那个芒果优格果漾,据说是招牌的,点了一个试试,果然味道是我喜欢的类型,甜而不腻,里面有很多的果肉,有喝的有吃的,看会电影喝一口美滋滋。

来自北京的客户点评

每次来看电影前都会买一杯他家的饮料,总体来说奶茶的味道不会太厚重,也不会太甜,会有淡淡的回香。个人比较喜欢茉莉绿茶。另外一个比较常点的是养乐多绿茶,吃完饭喝一杯会非常的解腻,里面有养乐多成分在,感觉多少会帮助消化一些吧,比奶茶能少些心理上的罪恶感

来自重庆龙溪镇的客户点评

这家店开了已经很久了,起码5年吧,算是花园新村附近比较好一点的奶茶店了,我从高中就在这里买奶茶!他们家饮品的品种挺多的,我经常喝的是[大满贯奶茶]和[台式珍奶茶],口感还不错!最近发现了一品种,[果麦布丁纯奶茶]还蛮可以的。

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